當市場變化、混沌不明之際，
即團隊應變、判斷決策時機。
不夠應變的企業，很快就會出局！
不會判斷的人才，很快就會淘汰！
市場已經沒有規則、缺乏資訊
需要一群清晰判斷、善於溝通的「思考專家」
才能立即正確決策。
聽不懂、說不清、問不明
溝通自然無效
真是因為資訊不充足?！
真是因為老闆不明說?！
真是因為他們不了解?！
真是因為部屬不提問?！